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So funktioniert der Schnellstart

Vom Notfall zur Besetzung — in 4 Schritten.

Bedarf klären

15-minütiges Erstgespräch — Position, Anforderungen, Starttermin.

Recherche startet

KI-gestützte Suche und persönliche Direktansprache passiver Kandidaten.

Kandidaten präsentieren

Erste qualifizierte Profile in wenigen Tagen — Sie entscheiden.

Besetzung

Wir begleiten das Interview, Gehaltsgespräch und Verhandlung bis zur Unterschrift.